PROJEKT-FALLSTUDIE
Analyse des Arbeitsmarkts für Junior Data Analysts
Eine explorative Python-Analyse von 1.167 Stellenangeboten mit Fokus auf daten- und analystenbezogene Jobtitel, Begriffe für Junior-Positionen und geforderte Kompetenzen.
Analyse & zentrale Visualisierungen
Zwei gezielte Ansichten zeigen die am häufigsten geforderten Kompetenzen in daten- und analystenbezogenen Stellenangeboten sowie die technischen Kompetenzen in den ausgewählten Stellen.
DIE HERAUSFORDERUNG
Den Markt für analytische Stellen verstehen
Der Datensatz enthält Jobtitel, Beschreibungen und Kompetenzlisten. Die Analyse konzentrierte sich auf daten- und analystenbezogene Stellen sowie auf Begriffe für Junior-Positionen und die dafür aufgeführten Kompetenzen.
DIE LÖSUNG
Jobtitel und geforderte Kompetenzen mit Python untersuchen
Ich nutzte Python, Pandas und Textverarbeitung, um den Datensatz zu untersuchen, Jobtitel zu normalisieren, daten- und analystenbezogene Stellen zu identifizieren, Begriffe für Junior-Positionen zu prüfen und die aufgeführten Kompetenzen auszuwerten.
WIRKUNG & LERNEN
Stellendaten in praktische Berufsinformationen verwandeln
Das Projekt zeigt meine Fähigkeit, mit realen Stellendaten zu arbeiten, eine fokussierte Analysefrage zu strukturieren und Erkenntnisse über Anforderungen und Kompetenzen verständlich zu kommunizieren.